童心鎖：給孩子創(chuàng)造一個不一樣的舞臺

李悅之前主持了七年叫做《我老爸最棒》的節(jié)目，在這個過程中接觸了大概十萬個家庭的孩子，對孩子不僅有深入的了解，更有深厚的感情。自己有了孩子之后，李悅更加關注孩子的培養(yǎng)教育問題。

當《我老爸最棒》停止之后，李悅對孩子的關心依然不變，而且，他希望有新的方式，新的舞臺，輻射更多孩子。為此，他毅然辭去穩(wěn)定光鮮的職業(yè)，創(chuàng)辦了童心鎖藝術劇社。

在他看來，舞臺劇無疑讓孩子的角色扮演發(fā)揮得淋漓盡致，實現(xiàn)孩子發(fā)現(xiàn)自我、展現(xiàn)自我、提升自我的愿望，也圓了家長全面培養(yǎng)孩子的夢想。這件事雖然艱辛，做起來困難重重，但是，李悅有一個座右銘：認為對，就去堅持。

李悅說：“在做親子節(jié)目過程中我感受到把孩子放到舞臺上，他們會給你帶來不可思議的變化。其實孩子需要儀式感，藝術也需要儀式感。藝術需要舞臺，藝術不是在小黑屋子或在小教室里老師天天講，你在下面練，這肯定不行。我也是從這點出發(fā)，想給孩子創(chuàng)造一個舞臺，讓他們在上面去演，他們自己演他們的角色，然后通過舞臺給他們的藝術帶來提高，帶來吸引，讓他們喜歡這兒，進而能夠感受到藝術的氛圍，同時也是一種放松。

“我的孩子現(xiàn)在五歲，到了小學階段，已經(jīng)開始非常痛苦的學業(yè)，我希望很多家長能夠把孩子放到這兒，能夠哪怕一周有個半天時間也是孩子一個放松的過程，能夠把孩子內(nèi)心最可愛的一面激發(fā)出來。童心鎖藝術劇社，這名字意義很簡單，就是想讓孩子們真的享受童年，給童年創(chuàng)造美好的記憶。讓我們也跟孩子一樣，能夠保留孩子的那一份童心。希望他們在來這兒之前把繁重的語文、英語、數(shù)學、奧數(shù)等等學業(yè)全部都消化掉，在這兒就是開開心心地展現(xiàn)自我。

“我看到了一些問題，希望能向家長們傳遞出這個問題所在，能夠跟他們建立一種橋梁，并一起去解決這個問題。不管孩子多么喜歡這兒，還是要家長同意的嘛。我發(fā)現(xiàn)有的孩子是抗拒去那些興趣班的，因為他們覺得那里還是一個學校，跟幼兒園一樣，他們從幼兒園放學以后，又被送到另一個地方，又要面對一批新的老師，又要很正式地接受一門學業(yè)，這是一個負擔。

后來我就想，怎么樣讓孩子能夠在藝術的領域自由一點，所以我創(chuàng)設了這個劇社，我們用角色給孩子帶來一種新鮮感。孩子作為一個劇的角色，要去滿足這個角色所需的任何表演形式，這會拓展他們的能力，也會提升責任感。而他們也會發(fā)自內(nèi)心的喜歡。孩子們不再覺得是背著手被凍去聽老師講的，而是在一個藝術環(huán)境中熏陶出來的。這個比單一的培訓機構要麻煩得多，因為我要花精請人寫劇本，要請人創(chuàng)作音樂、舞蹈，這些都很花心思，而且不單單是錢就可以解決得了的。雖然很難，我還是想挑戰(zhàn)一下自己，給孩子們創(chuàng)建一個平臺。

才藝，是另一種財富。希望孩子們在這個舞臺上收獲的是滿滿的幸福，還有心靈的綻放于成長?！?/span>

懂孩子：孩子本來就是個角兒

在創(chuàng)業(yè)背后，其實是對孩子深深的愛。在李悅的眼中，孩子本身就是一個重要、完整的角色，而不是大人的附屬品。

?? 李悅說：“我覺得在跟孩子接觸的過程中，最主要的一點要把孩子當成一個角色，而不僅僅是你的孩子。舉一個例子，生活中經(jīng)常出現(xiàn)這樣的情境，就是人們帶著孩子參加朋友的婚禮，一個客桌上有十個大人，突然間某個人的小孩來了，這個大人會怎么辦？他（她）可能會說：‘來，到我的懷里，我抱著你吃?！紫?，這一點就讓孩子覺得他不是一個角色，他沒有座位了，孩子心理就會產(chǎn)生變化，認為他可以沒有座位，但為什么他沒有座位呢？接下來又有一個環(huán)節(jié)過來了，新人來敬酒，拿了酒杯過來，說：‘感謝大家今天的到來，我敬大家一杯！’大人是怎么做的，拿起杯子去碰杯、祝福。這個時候孩子也拿了一個酒杯在旁邊等著跟你在碰杯，而一般情況下新人是不太注意孩子的，新人錯過了他對他又是一次傷害。這樣孩子一次一次會知道，大人是不把他（她）當孩子的，他（她）都不喜歡這個地方了，就要走了。因為這不是‘我’的地方，這是你們大人的場合，座位我也沒有，碰杯我也沒有也，我在這里是什么呢，所以就不愿意呆，就吵著要回家。這就是為什么家長帶孩子出去，孩子會成為一種麻煩，會‘搗亂’的原因吧。

這其實不怪孩子，是大人沒有把孩子當成朋友，當成獨立的角色，讓孩子感覺受到重視。在陪伴兒子的過程中，我一直注意這一點，永遠讓他坐自己的座位，吃飯舉杯的時候讓他碰，慢慢他會有自己的獨立意識，也會很開心。”?

發(fā)起接力浙商，走上人生新舞臺

?辭去主持的職業(yè)，李悅踏上了新的舞臺——接力浙商。他說：“我希望接力浙商是一個創(chuàng)業(yè)者的舞臺，大家一起展現(xiàn)自己的才能，分享各自的經(jīng)驗，同時也把自己的需求說出來，互相幫助。讓我們在力量當中獲得成長，在創(chuàng)業(yè)的路上并肩前行。

?? 在這個社群，我希望得到的是在管理方面包括運營方面的經(jīng)驗，因為我是一個內(nèi)容制作者，不了解運營，我相信自己能夠在接力浙商這個大環(huán)境當中得到大家的幫助，成長得更快。? ??

浙商是個什么概念，我們?nèi)珖膭?chuàng)業(yè)者當中都知道，其實有很多非常優(yōu)秀的人才已經(jīng)站到了金字塔的頂端。而創(chuàng)業(yè)是一個從零開始的一個過程，需要很多的勇氣，既然我們敢于創(chuàng)業(yè)，肯定想把自己做成一個大的企業(yè)，既然如此，不如一開始就抱著比較大的野心。我希望加入到我們接力浙商團隊的人是懷揣夢想的，心態(tài)是年輕的，是對自己有信心的。我一直給自己打雞血的一句話要分享給大家，就是創(chuàng)業(yè)的路上要做到三點：第一點是堅持，第二點是自信，第三點是一定要堅持自信。一個人在創(chuàng)業(yè)的路上很可能今天還在堅持，明天你就想放棄了。一直持續(xù)下去，我相信，能夠熬到對岸的人一定是笑得最好的人。”

員工話李悅

——“李悅這個人其實是屬于損己利人的類型，他特別替別人著想，我們跟在他旁邊做事的時候，不需要去擔心其他事情的干擾，盡量地把自己的潛能發(fā)揮就好了?！?/span>

——“杭州是沒有做舞臺劇的先例的，他等于是開創(chuàng)者，我覺得能有這個想法并且實踐，就是一個很令人佩服的事情，很有勇氣。”

——“他其實是一個自己對自己要求很高的人，但是他不會把這些壓力施加到我們身上，我覺得我們這個大家庭就很溫暖，很積極，很活躍，很向上。我覺得員工之間感情都很好，工作的時候也很認真，很勤奮，我覺得他作為領導者是有他功不可沒的一個成就的東西在里面?！?/span>