2018年,三明市內(nèi)普通高校畢業(yè)生和市外高校三明生源畢業(yè)生總數(shù)約3萬人,就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾依然突出,就業(yè)任務(wù)十分繁重。
市政府辦近日下發(fā)《關(guān)于做好2018年普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》,其中提出多項促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)和創(chuàng)業(yè)的政策。比如:
完善創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策。
有關(guān)部門要進(jìn)一步落實工商登記、稅費(fèi)減免、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款等各項優(yōu)惠政策,各縣(市、區(qū))要進(jìn)一步加大對高校畢業(yè)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的財政支持力度。
1、對首次創(chuàng)辦小微企業(yè)或從事個體經(jīng)營并正常經(jīng)營6個月以上的畢業(yè)5年內(nèi)大中專院校畢業(yè)生,發(fā)放一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼5000元。?
2、繼續(xù)遴選一批大中專畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)省級資助項目和大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)優(yōu)秀項目,對獲得大中專畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)省級資助項目的按1:1比例配套獎勵,所需資金從就業(yè)補(bǔ)助資金中列支。?
3、繼續(xù)扶持一批大中專畢業(yè)生為創(chuàng)業(yè)主體的市級優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項目,對獲評項目給予3—5萬元的資金支持。 ?
4、鼓勵有條件的縣(市、區(qū))將初創(chuàng)三年內(nèi)的小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)補(bǔ)貼對象放寬至個體工商戶,對吸納就業(yè)(簽訂1年以上期限勞動合同并繳納社會保險費(fèi))的,可按其招收應(yīng)屆高校畢業(yè)生和就業(yè)困難人員人數(shù)給予每人1000元、其他人員按人數(shù)給予每人500元,總額不超過3萬元的創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)補(bǔ)貼。
支持建設(shè)一批市級創(chuàng)業(yè)孵化基地,對高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)項目予以支持,為創(chuàng)業(yè)者提供場地支持、指導(dǎo)服務(wù)和政策扶持。
加大就業(yè)見習(xí)幫扶力度。
持續(xù)開展高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)計劃,見習(xí)對象調(diào)整為離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生,省級扶貧開發(fā)工作重點縣可擴(kuò)大至離校未就業(yè)的中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生。
見習(xí)期間,由當(dāng)?shù)刎斦o予見習(xí)基地(單位)不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)60%的就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼。
其中,對吸納離校未就業(yè)建檔立卡貧困家庭、城鄉(xiāng)低保家庭、零就業(yè)家庭、殘疾高校畢業(yè)生參加就業(yè)見習(xí)的見習(xí)基地(單位),給予不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼。允許就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼用于見習(xí)單位為見習(xí)人員辦理人身意外傷害保險以及對見習(xí)人員的指導(dǎo)管理費(fèi)用。
引導(dǎo)吸納困難畢業(yè)生就業(yè)。
落實用人單位招用就業(yè)困難人員社會保險補(bǔ)貼政策,引導(dǎo)用人單位吸納畢業(yè)年度離校未就業(yè)建檔立卡貧困家庭、城鄉(xiāng)低保家庭、零就業(yè)家庭、殘疾高校畢業(yè)生和離校1年以上未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)。
支持以靈活方式就業(yè)。
離校未就業(yè)高校畢業(yè)生靈活就業(yè)后,向公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)申報就業(yè)并以個人身份繳納社會保險費(fèi)的,按不超過其實際繳費(fèi)30%的基本養(yǎng)老保險費(fèi)、基本醫(yī)療保險費(fèi)給予補(bǔ)貼,補(bǔ)貼期限不超過3年。
開展能力提升服務(wù)。
鼓勵有條件的大中專院校、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等利用新一代信息技術(shù),探索建立開放型云培訓(xùn)平臺,為有培訓(xùn)意愿的畢業(yè)年度離校未就業(yè)建檔立卡貧困家庭、城鄉(xiāng)低保家庭、零就業(yè)家庭、殘疾高校畢業(yè)生和離校1年以上未就業(yè)高校畢業(yè)生提供免費(fèi)就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。
促進(jìn)畢業(yè)生多渠道就業(yè)。
各縣(市、區(qū))、各高校要圍繞國家、省和我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需求,主動對接“十三五”戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,向石墨(烯)、稀土新能源材料、氟新材料、生物醫(yī)藥4個重點發(fā)展的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)輸送畢業(yè)生。深入挖掘互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能和實體經(jīng)濟(jì)深度融合創(chuàng)造的就業(yè)機(jī)會,在共享經(jīng)濟(jì)、現(xiàn)代供應(yīng)鏈、人力資本服務(wù)等領(lǐng)域拓展就業(yè)新空間。落實小微企業(yè)吸納高校畢業(yè)生的社保補(bǔ)貼、培訓(xùn)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)補(bǔ)貼、降稅減負(fù)等優(yōu)惠政策,發(fā)揮中小微企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)主渠道作用。
引導(dǎo)高校畢業(yè)生服務(wù)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略
1、鼓勵面向基層公共管理和社會服務(wù)崗位就業(yè)。
鼓勵各縣(市、區(qū))積極開發(fā)公益性崗位,吸納符合條件的高校畢業(yè)生就業(yè),按規(guī)定給予社保補(bǔ)貼和崗位補(bǔ)貼。加大基層特別是街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)(村)購買服務(wù)的力度,創(chuàng)造更多公共管理和社會服務(wù)等適合高校畢業(yè)生的崗位。各縣(市、區(qū))要圍繞打贏脫貧攻堅戰(zhàn)和實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,積極落實各項扶持政策,促進(jìn)高校畢業(yè)生到基層公共管理和社會服務(wù)崗位就業(yè)。
2、實施高校畢業(yè)生基層成長計劃。
面向“大學(xué)生村官”、“三支一扶”計劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)”計劃、“高校畢業(yè)生服務(wù)社區(qū)”計劃等在基層服務(wù)工作的高校畢業(yè)生,深入實施提升能力素質(zhì)系列教育,助力畢業(yè)生職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,實現(xiàn)基層發(fā)展和人才成長雙向融通,為三明建設(shè)發(fā)展提供后備人才支持。
3、發(fā)揮基層服務(wù)項目示范引領(lǐng)作用。
統(tǒng)籌實施高校畢業(yè)生基層服務(wù)項目,招募派遣指標(biāo)繼續(xù)向省級扶貧開發(fā)工作重點縣傾斜。實施基層服務(wù)項目高校畢業(yè)生能力提升專項行動,每年組織不少于3個工作日的脫產(chǎn)培訓(xùn)。有條件的縣(市、區(qū))及以下事業(yè)單位公開招聘工作人員,除招聘緊缺專業(yè)和高層次人才外,用于招聘基層服務(wù)項目服務(wù)期滿畢業(yè)生比例不低于30%。
做好大學(xué)生征兵工作。
各縣(市、區(qū))、各高校要加強(qiáng)與兵役機(jī)關(guān)協(xié)調(diào)配合,共同組織咨詢周、宣傳月等活動,面向畢業(yè)生、在校生及新生等群體開展宣傳動員。加強(qiáng)高校征兵機(jī)構(gòu)建設(shè),及早部署開展大學(xué)生預(yù)征工作,提高預(yù)征對象上站率,優(yōu)先批準(zhǔn)大學(xué)畢業(yè)生入伍,確保大學(xué)生征集數(shù)量和質(zhì)量穩(wěn)步提升。落實學(xué)費(fèi)資助、復(fù)學(xué)升學(xué)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等優(yōu)惠政策,為參軍入伍大學(xué)生提供切實保障。